HR-TRAINEE
- Paikkakunta
- Jyväskylä
- Julkaistu
- Julkaistu eilen
- Hakuaika
- Hae 23.11.2026 mennessä
- Kokoaikatyö
- Määräaikainen
Hae työpaikkaa
Hakuaika päättyy 23.11.2026
Haluatko, että avustaja hakee puolestasi?
Hakuavustaja etsii sopivat työpaikat ja lähettää hakemukset nimissäsi, enintään 10 hakemusta päivässä.
Työn kuvaus
Jyväskylän kaupungin trainee-ohjelma tarjoaa mahdollisuuden päästä mukaan kaupungin asiantuntija-, kehittämis- ja projektitehtäviin. Ohjelma on suunniteltu tukemaan osaamisesi kasvua, tarjoamaan käytännön kokemusta ja auttamaan sinua rakentamaan omaa urapolkuasi.
Haemme nyt
HR-TRAINEETA
määräaikaiseen traineeohjelmaan ajalle 1.2.-30.4.2027.
HR-Traineena työskentelet Jyväskylän kaupungin henkilöstöpalveluissa ja pääset tutustumaan laajasti osaamisen kehittämisen ja työhyvinvoinnin tuen tehtäviin. Kaupungin henkilöstöpalveluissa työskentelee monialainen tiimi palvelussuhdeasioiden, rekrytoinnin, osaamisen kehittämisen, työhyvinvoinnin ja työturvallisuuden tehtävissä. Työpiste sijaitsee Jyväskylän keskustassa Tietotalolla.
Traineen työtehtävät
Traineena toimit kokeneiden henkilöstöpalveluiden työntekijöiden ohjauksessa ja osallistut monipuolisiin työtehtäviin oman osaamisesi ja oppimistavoitteidesi mukaisesti. Tehtäväsi voivat sisältää esimerkiksi:
- Koulutusten järjestämistä, aina tarpeen tunnistamisesta tilaisuuden suunnitteluun ja osallistujapalautteen keräämiseen saakka.
- Osaamisen kehittämisen ja työkyvyn tuen projekteihin (kuten perehdytys, työelämäkeskustelut, työyhteisöjen valmennukset, työterveysyhteistyö, henkilöstökyselyt) osallistuminen yhdessä tiimin kanssa.
- Henkilöstökyselyn toteutukseen osallistuminen
- HRD-järjestelmän ylläpidon tehtäviä, kuten koulutustilaisuuksien luontia sekä osallistujatietojen ja pätevyystietojen hallinnointia
- Muiden henkilöstötapahtumien ja -tilaisuuksien järjestämistä (tilavarauksia, tarjoilujen tilaamista, aikojen varaamisia jne.)
Tehtäviä voidaan muokata jonkin verran traineejakson aikana oman kiinnostuksesi ja osaamisesi perusteella.
Kenelle tehtävä sopii?
Trainee-ohjelmaan voi hakea loppuvaiheen opiskelijat (opinnoista suoritettu yli 60 %) ja enintään kaksi vuotta sitten valmistuneet, joilla ei ole merkittävää alan työkokemusta. Tähän tehtävään soveltuvat opintoalat:
- kaupalliset alat
- kasvatustieteelliset alat
- muut henkilöstöalan opintoja sisältävät alat
Tehtävä edellyttää tehtäväalueen perusosaamista ja kykyä soveltaa tietoa käytäntöön, hyviä digitaitoja ja valmiutta itsenäiseen työskentelyyn ja ohjeiden soveltamiseen. Työtä tehdään yhteistyössä erilaisten ihmisten kanssa, joten toivomme hyviä vuorovaikutus- ja tiimityötaitoja. Toivomme sinulta myös kiinnostusta kunta-alan työmahdollisuuksiin sekä vahvaa motivaatiota oman osaamisen kehittämiseen.
Mitä tarjoamme sinulle?
- käytännönläheisen katsauksen suuren julkisen organisaation toimintaan ja monialaisen työyhteisön henkilöstöprosesseihin
- merkityksellisiä, monipuolisia tehtäviä ja mahdollisuuden kasvaa asiantuntijana
- tiiviin ohjauksen ja tuen kokeneilta henkilöstöpalveluiden työntekijöiltä
- osallistavan ja kannustavan työyhteisön
- joustavat etätyökäytännöt
Palvelussuhteen ehdot määräytyvät Kunnallisen yleisen virka- ja työehtosopimuksen (KVTES) mukaan. Traineen tasopalkka on 2045 €/kk.
Trainee-jaksoon on mahdollista yhdistää korkeakouluharjoittelu tai työkokeilu.
Hakeminen ja lisätiedot
Traineejakso alkaa 1.2.2027 tai sopimuksen mukaan.
Tehtävää haetaan täyttämällä hakulomake tämän rekrytointi-ilmoituksen yhteydessä. Hakuaika päättyy 23.11.2026 klo 12.00.
Arvostamme työyhteisön monimuotoisuutta ja teemme töitä yhdenvertaisuuden eteen. Toivomme hakijoita erilaisista taustoista.
Ilmoitathan hakemuksessasi, mikäli olet oikeutettu oppilaitoksesi harjoittelutukeen.
Lisätietoja tehtävästä antaa henkilöstöasiantuntija Selma Vidgren, p. +358 40 6299 817, selma.vidgren (at) jyvaskyla.fi perjantaina 6.11.2026 klo 12:00-14:00 ja tiistaina 10.11.2026 klo 13:00-15:00.
Rekrytointijärjestelmän käyttöön liittyvissä asioissa voit olla yhteydessä rekrytointi (at) jyvaskyla.fi
Jyväskylän kaupunki
Jyväskylän kaupungissa on avoin ja keskusteleva työkulttuuri. Meitä on 5000 työntekijää. Peruspilareitamme ovat yhteistyökyky ja rohkeus sekä sivistys ja suvaitsevaisuus. Haluamme olla jatkuvassa liikkeessä, jalat vahvasti maassa ja katse rohkeasti maailmalla. Jyväskylä on älyn ja sydämen sivistyksen keskus. Toimimme tavoitteellisesti ja tartumme asioihin - hyväntuulisesti ja innostavasti.
Sähköposti: rekrytointi (at) jyvaskyla.fi Sijainti: Kilpisenkatu 1, 40100 Jyväskylä
Tietoa työnantajasta
Jyväskylän kaupungissa on avoin ja keskusteleva työkulttuuri. Meitä on 5000 työntekijää. Peruspilareitamme ovat yhteistyökyky ja rohkeus sekä sivistys ja suvaitsevaisuus. Haluamme olla jatkuvassa liikkeessä, jalat vahvasti maassa ja katse rohkeasti maailmalla. Jyväskylä on älyn ja sydämen sivistyksen keskus. Toimimme tavoitteellisesti ja tartumme asioihin - hyväntuulisesti ja innostavasti.
Hakeminen ja lisätiedot
Lähde: Työmarkkinatorin asiakastietojärjestelmä
Työn tiedot
- Työaika
- Kokoaikatyö
- Työsuhteen kesto
- Määräaikainen, 3 - 6 kuukautta
- Palvelussuhde
- Työsuhde
- Ammatti
- hallintoassistentti
- Työkieli
- suomi
- Avoimia paikkoja
- 1
- Etätyö
- Etätyö mahdollista
Palkka
TilastoistaPalkka-arvio, ei työnantajan ilmoittama
Ammattiryhmä: Johdon sihteerit ja osastosihteerit
noin 3 400 €/kk
vaihteluväli 2 650–4 800 €/kk
Netto noin 2 550 €/kk – arvio, ei välttämättä tarkka
Lähde: Tilastokeskus, palkkarakenne 2024
Lisätietoa
Arvio on ammattiryhmän kokoaikaisten palkansaajien kuukausiansion mediaani vuonna 2024 (8 445 palkansaajaa). Vaihteluväli on alin ja ylin kymmenys.
Netto on arvio verovuoden 2026 säännöillä: verot, työeläke- ja työttömyysvakuutusmaksu, sairausvakuutusmaksut ja Yle-vero. Kunnallisvero 8,1 % (Jyväskylä). Ei kirkollisveroa, lapsia eikä muita tuloja; vuosipalkka 12,5 kuukauden palkkana. Todellinen summa voi poiketa.
Saat uudet työpaikat sähköpostiin
Haulle Jyväskylä, Hallinto- ja toimistotyö. Ilmainen, enintään kerran päivässä, lopetat milloin vain.