AI Delivery Lead

Oletko kiinnostunut siitä, miten tekoäly tuo aitoa lisäarvoa liiketoiminnalle ja helpottaa asiantuntijoiden arkea? Haluatko olla avainroolissa yhdistämässä liiketoiminnan tarpeet teknologian mahdollisuuksiin ja johtamassa uusien teknologiaratkaisujen käyttöönottoa? Innostutko muutoksen johtamisesta? Jos tunnistat itsesi kuvauksesta, voit olla etsimämme

AI Delivery Lead

vastaamaan tekoälyratkaisujemme käyttöönoton ja hyödyntämisen edistämisestä sekä muutoksen johtamisesta. Työskentelet Payroll, HR ja Accounting-liiketoimintojemme tekoälyratkaisujen parissa. Ratkaisut ovat sekä asiakkaille että henkilöstöllemme suunnattuja. Tulet osaksi Azets Suomen organisaatiota, ja vastaat yhteistyöstä paikallisten liiketoimintojen ja Azetsin kansainvälisten tuote- ja kehitystiimien välillä. Roolissasi varmistat, että tekoälyratkaisut tukevat liiketoimintaa ja tuottavat lisäarvoa loppukäyttäjille, ja tuot Suomen organisaation tarpeet, näkemykset ja palautteen osaksi tuotteiden kehittämistä.

AI Delivery Leadina

• vastaat tekoälyratkaisujen käyttöönotosta ja varmistat, että ratkaisut integroituvat osaksi arjen työskentelyä

• keräät liiketoiminnan tarpeita ja käyttäjien palautetta, ja viet niitä eteenpäin tuotekehitykseen

• teet tiivistä yhteistyötä kansainvälisten tuote- ja kehitystiimien kanssa

• autat eri sidosryhmiä ymmärtämään, mitä tekoälyllä voidaan saavuttaa ja missä sen rajat kulkevat

• suunnittelet ja toteutat käyttöönottoon liittyvää viestintää ja koulutuksia

• seuraat ratkaisujen käyttöä, vaikuttavuutta ja käyttäjäkokemusta sekä tunnistat kehityskohteita

• ratkot käyttöönottoon liittyviä haasteita yhdessä paikallisten ja kansainvälisten asiantuntijoiden kanssa

Profiilisi

Taustasi on esimerkiksi ulkoistuspalveluiden, SaaS-liiketoiminnan tai digitaalisen muutoksen hankkeista. Sinulla on kokemusta tuotteiden, palveluiden tai uusien toimintamallien käyttöönotosta, kehittämisestä ja jalkauttamisesta. Ymmärrät tekoälyratkaisujen toimintaa ja mahdollisuuksia niin, että voit keskustella niistä sujuvasti sekä liiketoiminnan että teknisten asiantuntijoiden kanssa. Osaat muuttaa käyttäjien tarpeet ja palautteet konkreettisiksi kehitysehdotuksiksi, mallintaa business caset ratkaisuille ja varmistaa hyötyjen toteutumisen.

Tehtävässä onnistumisen edellytykset ovat

• Vähintään 5 vuoden kokemus erilaisista kehitystehtävistä (esimerkiksi kehitysprojektien tai tuotekehityksen johtaminen)

• Laaja osaaminen teknologisen kehittämisen ja muutoksen johtamisen parhaista käytänteistä (esim. service desig, agile käytänteet)

• Kyky kuvata business caseja, mallintaa liiketoimintahyötyjä ja varmistaa niiden toteutuminen

• Muutosjohtamisen parhaiden käytänteiden osaaminen ja näyttöä onnistuneesta muutoksen johtamisesta ja jalkauttamisesta

• Kyky viestiä innostavasti ja ymmärrettävästi erilaisille kohderyhmille

• Kyky ymmärtää liiketoiminnan tarpeita ja teknologian mahdollisuuksia ja yhteensovittaa niitä parhaiksi mahdollisiksi ratkaisuiksi liiketoiminnalle

• Kokemus kansainvälisessä konsernissa toimimisesta on eduksi

• Tulosorientoitunut, ratkaisukeskeinen ja käytännönläheinen tapa edistää asioita

• Hyvät ongelmanratkaisutaidot ja kyky omaksua uusia asioita nopeasti

• Sujuva suomen ja englannin kielen kirjallinen ja suullinen taito

Miksi juuri meille?

Toimialamme on suuren muutoksen keskellä, ja tekoälyllä on siinä merkittävä rooli. Tässä tehtävässä pääset vaikuttamaan siihen, miten tekoälyä hyödynnetään käytännössä niin asiakkaiden palveluissa kuin omassa toiminnassammekin.

Työsi näkyy arjessa. Olet mukana viemässä uusia ratkaisuja käyttöön, kehittämässä toimintatapoja ja varmistamassa, että tekoälystä saadaan todellista hyötyä käyttäjille. Samalla pääset tekemään tiivistä yhteistyötä kansainvälisten tuote- ja kehitystiimien kanssa ja vaikuttamaan siihen, mihin suuntaan ratkaisuja kehitetään.

Tarjoamme mahdollisuuden työskennellä laajassa asiantuntijaorganisaatiossa, jossa tekoälyn hyödyntämiseen panostetaan aidosti. Saat tueksesi osaavat kollegat Suomessa ja kansainvälisesti sekä mahdollisuuden jättää oman kädenjälkesi siihen, miten tekoälyä hyödynnetään talous-, palkka- ja HR-palveluissa tulevaisuudessa.

Azets työnantajana

Azetsilla olet liiketoimintamme sydän – meillä jokaisen yksilöllinen panos ja näkemys ovat tärkeässä osassa yhteistä tarinaamme. Luotamme työntekijöidemme asiantuntijuuteen, ja meillä pääsee keskittymään ensiluokkaisen asiakaskokemuksen ja palvelun tuottamiseen. Kasvava kansainvälinen organisaatiomme nojaa vahvasti automaatiokehitykseen sekä tulevaisuuden työtapojen ja teknologioiden omaksumiseen. Työskentelemme alan parhailla työkaluilla – alan parhaiden kollegoiden tukemana. Ihmisen kokoinen, joustava arki ja erinomainen etätyömahdollisuus tukevat henkilöstömme hyvinvointia ja arjen tasapainoa.

Kiinnostuitko?

Kuulemme mielellämme lisää sinusta! Hakeminen on helppoa ja nopeaa – täytä vain yhteystietosi sekä lisää CV:si, hakemuskirjeesi ja alustava palkkatoiveesi. Arvostamme yhdenvertaisuutta ja monimuotoisuutta työyhteisössä, joten odotamme innolla hakijoita eri taustoista.

Haethan tehtävää mahdollisimman pian, kuitenkinviimeistään tiistaina 17.11.2026. Jos jokin jäi askarruttamaan, voit olla yhteydessä Azetsin rekrytointitiimiin osoitteessa rekrytointi (at) azets.com.

Azets on talous-, palkka-, HR- ja neuvonantopalveluja sekä niitä tukevia teknologiaratkaisuja tarjoava kansainvälinen toimija, jolla on yli 9 000 työntekijää ja 190 toimipistettä kuudessa maassa. Olemassaolomme tarkoitus on parantaa työntekijöidemme, asiakkaidemme ja yhteiskuntamme työelämää - kestävästi ja vastuullisesti. Yli 100 000 asiakasta luottaa meihin liiketoimintansa tarpeissa, jotta he voivat keskittyä olennaiseen.

Hae tehtävää Haku-painikkeesta viimeistään 17.11.2026. Jos jokin jäi askarruttamaan, voit olla yhteydessä Azetsin rekrytointitiimiin osoitteessa rekrytointi (at) azets.com.